Podsumowując, istnieje wiele sposobów na znalezienie opiekunka pracy w Żyrardów. Niezależnie od tego, czy szukasz stałej pracy, czy czegoś bardziej elastycznego, w gminie jest wiele dostępnych możliwości. Dzięki odpowiednim badaniom i przygotowaniu możesz łatwo znaleźć pracę idealną dla siebie. Ile zarabia opiekunka w Żyrardów? Obowiązki opiekunki osoby starszej – w Niemczech, w Austrii czy w Polsce – są bardzo podobne. Opiekunka mieszka ze swoim podopiecznym, dlatego w teorii jest dostępna całą dobę. Zdarza się, że trzeba wstać w nocy, by pomóc starszej osobie. Lecz po wykonaniu wszystkich obowiązków opiekunka ma prawo do odpoczynku, do wyjścia poza praca w korporacji forum. kto zarabia 5000 netto. Edukacja. redaktor online opinie. pisanie prac opinie. Rozwój osobisty. forum oszczędzamy. Forum o pracy - sprawdź, jakie są zarobki i nastroje na rynku pracy. Najbardziej aktualne forum pracy czeka na Twój głos! Jeśli spojrzymy na statystyki wynagrodzeń opiekunka środowiskowa w Polsce od 8 marca 2023, przeciętny pracownik zarabia 45 108 zł; dokładniej mówiąc stawka wynagrodzenia to 3759 zł na miesiąc, 939,75 zł na tydzień, lub 23,49 zł na godzinę. Szczegółowo zbadaliśmy rynek pracy dla tego zawodu i wyznaczyliśmy wartości średnie. Ile zarabia opiekunka w prywatnym domu opieki? Rozkład zarobków na stanowisku prywatna opiekunka Co drugi prywatna opiekunka otrzymuje pensję od 3 280 PLN do 4 060 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych prywatnych opiekunek zarabia poniżej 3 280 PLN brutto. Ile zarabia opiekunka w Niemczech? Komentarze na temat zarobków opiekunów osób starszych w Niemczech to niemal codzienność. Niestety, nie zawsze są to sądy pozytywne. Głównie dlatego, że zawód opiekuna charakteryzuje się sporym rozwarstwieniem wynagrodzeń. 7XdqK. Planując stałe osiedlenie się w Hiszpanii, szczególnie całą rodziną, warto wiedzieć, w jaki sposób można uzyskać zasiłek rodzinny. Na wstępie należy ustalić podstawowe warunki otrzymywania zasiłku rodzinnego. Otóż w Hiszpanii zasiłek rodzinny można pobierać do czasu ukończenia przez dziecko 18 lat. Przekroczenie tego wieku jest możliwe tylko w sytuacji, kiedy dziecko jest niepełnosprawne na poziomie minimum 65%. Warto podkreślić, że dla prawa hiszpańskiego nie ma znaczenia czy rodzice są rodzicami biologicznymi dziecka, czy też rodzicami przybranymi. Opiekun na równi z rodzicem może taki zasiłek pobierać. Rodzice lub opiekunowie są tak długo upoważnieni do pobierania świadczenia rodzinnego jak długo zamieszkują legalnie w zasiłku i maksymalna wysokość dochodówZasiłek rodzinny w Hiszpanii, podobnie jak w wielu innych krajach, uzależniony jest przede wszystkim od zarobków rodziców. Zasiłek rodzinny jest wypłacany, jeśli roczny dochód rodziców wychowujących jedno dziecko nie przekracza 9 328,39 euro brutto. Limit dochodów rośnie o 15 proc. przy następnym wychowywanym dziecku. W przypadku rodzin wychowujących troje dzieci wzrasta do kwoty 15903,65 euro, a każde następne dziecko zwiększa go o kwotę 2575,95 euro. Limit dochodów nie jest stosowany przy dziecku niepełnosprawnym i dziecku rodzinny wynosi 291 euro rocznie (24,25 euro miesięcznie)Rodzice, którzy chcą pobierać zasiłek rodzinny powinni zgłosić się w jednym z centrów informacji i zabezpieczenia społecznego (Instituto Nacional de la Seguridad Social) z następującymi dokumentami:dowód tożsamościkarta pobytu lub pozwolenie na pobyt w Hiszpaniikarta wydana przez urząd skarbowy (Tarjeta de identificacion fiscal)aktualna książeczka rodzinna lub karta dzieci z tytułu rezydencji w Hiszpaniizaświadczenie z urzędu miasta, stwierdzające miejsce zamieszkania rodziców. Opisz nam swój problem i wyślij zapytanie. PO CO SIĘ UBEZPIECZAĆ? Wszelkim zdarzeniom losowym, których się obawiamy nie sposób zapobiec, można natomiast się na nie przygotować. Idea ubezpieczeń opiera się o tzw. transfer ryzyka. Co to znaczy? Płacąc składkę przenosisz odpowiedzialność za skutki losowych wydarzeń na ubezpieczyciela. Posiadanie ubezpieczeń stanowi, obok uzyskania płynności finansowej priorytet, na którym nie powinno się oszczędzać. Dopiero po wykupieniu odpowiedniego ubezpieczenia możemy myśleć o inwestowaniu i pomnażaniu majątku. UBEZPIECZENIE PUBLICZNE – jeżeli jesteś rezydentem Państwowa opieka zdrowotna w Hiszpanii przysługuje każdemu, kto jest rezydentem i pracuje w Hiszpanii. Aby uzyskać dostęp do świadczeń w ramach publicznej służby zdrowia, konieczne jest wyrobienie dwóch dokumentów Número de la Seguridad Social oraz Tarjeta Sanitaria Individual. Número de la Seguridad Social czyli Numer Ubezpieczenia Społecznego jest wykorzystywany do pobierania składek na opiekę medyczną z wynagrodzenia. Dokument ten należy przekazać pracodawcy, po którego stronie będzie leżało pobieranie z pensji należnych składek. Tarjeta Sanitaria Individual czyli karta zdrowia upoważnia natomiast do otrzymania świadczeń. Za każdym razem, kiedy potrzebujesz pomocy lekarza lub musisz wykupić lekarstwa na receptę musisz okazać kartę ubezpieczenia zdrowotnego. Uzyskanie ubezpieczenia społecznego pozwoli Ci na: dostęp do bezpłatnej opieki zdrowotnej zabezpieczenie chorobowe i zdrowotne otrzymanie opieki macierzyńskiej, ojcowskiej otrzymanie zasiłku rodzinnego wypłatę emerytury, renty uzyskanie świadczeń inwalidzkich Jak wyrobić Número de la Seguridad Social? Sposób uzyskania ubezpieczenia społecznego różni się, w zależności od rodzaju zatrudnienia: Pracownicy – są rejestrowani do urzędu ubezpieczenia społecznego przez swojego pracodawcęSamozatrudnieni – muszą zarejestrować się samodzielnie. Dokument możesz otrzymać udając się z wymienionymi poniżej dokumentami do najbliższego urzędu Tesoreria General de la Seguridad Social (w niektórych urzędach aby wyrobić numer konieczny będzie hiszpański numer telefonu) lub online, poprzez stronę Seguridad Social jeśli dysponujesz cyfrowym certyfikatem wydanym przez Tesoreria General de la Seguridad Social. Strona ta jest dostępna tylko po hiszpańsku, jeśli więc nie mówisz w tym języku, poproś kogoś o pomoc lub wybierz się do stacjonarnego urzędu. Potrzebne dokumenty: Formularz zgłoszeniowy TA1 można pobrać ze strony Securidad Social. Pierwsza strona zawiera instrukcję uzupełniania wniosku. Musisz uzupełnić tylko puste pola na drugiej stronie, sekcja 1 (Datos del solicitante) i sekcja 3 (Datos relativos a la notificación). Nie zapomnij o wpisaniu miejsca (lugar), daty (fecha) i o podpisaniu się (firma) na dole strony. Dokument potwierdzający tożsamość – paszport, dowód osobisty, prawo jazdy lub NIE (Número de Identificación de Extranjero). Kopia umowy o pracę/praktyki – formalnie taki dokument nie jest wymagany, ale możesz trafić na urzędnika, który nie będzie chciał Ci pomóc, jeśli nie będziesz go mieć ze sobą. Co dalej? Po wyrobieniu Numeru Ubezpieczenia Społecznego należy ubiegać się o Tarjeta Sanitaria Individual (TSI) czyli publiczną kartę zdrowia. By ją wyrobić musisz udać się z numerem ubezpieczenia, potwierdzeniem zameldowania oraz dowodem tożsamości (dowód osobisty, paszport, numer NIE lub prawo jazdy) do najbliższego Centro Salud, czyli placówki ochrony zdrowia. Posiadając Número de la Seguridad Social i Tarjeta Sanitaria Individual w razie potrzeby otrzymasz niezbędną pomoc medyczną, z wyłączeniem usług stomatologicznych. Warto wspomnieć, że za każdym razem, kiedy potrzebujesz pomocy lekarza lub musisz wykupić lekarstwa na receptę, musisz okazać kartę ubezpieczenia zdrowotnego. Czy ubezpieczenie publiczne przysługuje w innych przypadkach niż osoba zatrudniona w Hiszpanii? Tak. Ubezpieczenie publiczne przysługuje także osobom, które są rezydentami Hiszpanii niedawno rozwiedzionymi z partnerem zarejestrowanym w systemie zabezpieczenia społecznego, dzieciom i kobietom w ciąży posiadającym rezydenturę hiszpańską, osobom poniżej 26 roku życia studiującym w Hiszpanii oraz emerytom i rencistom. Dostęp do bezpłatnej państwowej opieki medycznej jest zagwarantowany osobom mieszkającym i pracującym w Hiszpanii oraz emigrantom, którzy są: rezydentami, pracują w Hiszpanii i opłacają składki na ubezpieczenie społeczne rezydentami hiszpańskimi, którzy niedawno się rozwiedli lub pozostają w separacji, a partner jest zarejestrowany w systemie ubezpieczenia społecznego dziećmi mieszkającymi w Hiszpanii osobami studiującymi w Hiszpanii i mający mniej niż 26 lat emerytami osobami przebywającymi w Hiszpanii i posiadają kartę EKUZ mieszkańcami Hiszpanii. Prawo bezpłatnej pomocy medycznej posiadają również kobiety w ciąży, które są rezydentkami w Hiszpanii. Mają one dostęp do pełnej opieki medycznej (lekarzy, położnych, badań czy do rozwiązania ciąży). Warto pamiętać, że jeśli nie przysługuje nam prawo do bezpłatnej opieki państwowej, to musimy we własnym zakresie zorganizować sobie dostęp do opieki zdrowotnej- w tym przypadku prywatnej. Inaczej wygląda możliwość skorzystania z publicznej opieki medycznej przez dzieci. W Hiszpanii, dzieci do 15 lat mają zapewnioną bezpłatną pomoc zdrowotną. Odbywa się to w ramach ubezpieczenia rodzica lub opiekuna prawnego dziecka. Obowiązki z tytułu ubezpieczenia społecznego. Ubezpieczenie społeczne wiąże się z koniecznością odprowadzania pewnej kwoty do systemu ubezpieczeń. Kwota jest zależna również od rodzaju zatrudnienia, a także od zarobków. Wyróżnia się jednak minimalne i maksymalne kwoty wpłacane w ramach składki. Standardowa składka dla pracowników jest opłacana w około 24% przez pracodawcę. Emeryci i renciści mieszkający w Hiszpanii Warunkiem korzystania z usług w ramach publicznej opieki medycznej w Hiszpanii jest posiadanie dokumentu potwierdzającego uprawnienia do świadczeń opieki zdrowotnej — formularz S1 (dawniej E 121). Dokument ten jest wydawany przez zakład ubezpieczeń zdrowotnych w kraju, w którym emeryt bądź rencista objęty jest systemem ubezpieczeń zdrowotnych. UBEZPIECZENIE PRYWATNE W HISZPANII W porównaniu do nadwiślańskiego kraju, szpitale i kliniki prywatne w Hiszpanii istnieją dużo dłużej. Są wyposażone tak samo dobrze lub lepiej niż placówki publiczne dlatego wiele osób planujących pobyt w Hiszpanii decyduje się na zakup prywatnego ubezpieczenia zdrowotnego. Istnieje kilka wiodących ubezpieczycieli, których oferta zawiera różnego rodzaju pakiety od najbardziej podstawowych do obejmujących nawet zabiegi tak specjalistyczne jak przeszczep szpiku kostnego. Towarzystwa ubezpieczeniowe takie jak Generali, Sanitas czy Adeslas oferują klientom tzw. kalkulatory taryf, dzięki którym zainteresowani mają możliwość przeprowadzić symulację cen różnych ofert w zależności od indywidualnych potrzeb. Średnio miesięczny koszt kompletnego ubezpieczenia prywatnego Hiszpanii to około 55 €. Warto zorientować się czy w zakres świadczeń oferowanych przez towarzystwo wliczone jest ubezpieczenie stomatologiczne. Jak pisaliśmy wyżej, w Hiszpanii publiczna opieka zdrowotna nie dotyczy usług dentystycznych, dlatego warto mieć w pogotowiu ubezpieczeniowe remedium na dokuczliwego zęba czy kłopoty z dziąsłami. Przykładowa oferta ubezpieczenia prywatnego zawiera: medyczne (zaczynające się od 18 euro) stomatologiczne na życie od wypadku hospitalizacji zwierząt podróży KARTA EKUZ – jeżeli nie jesteś rezydentem EKUZ – to skrót Europejskiej Karty Ubezpieczenia Zdrowotnego. Jest to dokument, dzięki, któremu mamy dostęp do leczenia na terenie Unii Europejskiej lub EFTA. Leczenie w większości przypadków odbywa się bezpłatnie, ale jeśli w danym państwie w publicznym systemie opieki zdrowotnej jest przewidziana opłata za jakieś badanie dla obywateli tego kraju, my również za nie będziemy musieli zapłacić. Jest to związane z korzystaniem z opieki zdrowotnej w danym kraju na tych samych zasadach, na jakich korzystają z niego obywatele. W Hiszpanii pomoc medyczna w publicznych zakładach opieki zdrowotnej, szpitalach oraz transport na terenie kraju jest darmowy. Warto jednak pamiętać, że nie każdy element pomocy lekarskiej, nawet z EKUZ jest bezpłatny. W Hiszpanii zapłacimy przede wszystkim za leczenie stomatologiczne (100%) oraz za leki. Dodatkowo w całości musimy pokryć koszty związane z transportem powrotnym do Polski. Bezpłatna pomoc z EKUZ jest dostępna jeśli jesteś osobą uprawnioną do świadczeń zdrowotnych w Polsce (czyli jesteś osobą ubezpieczoną lub jeśli jesteś osobą nieubezpieczoną, ale posiadającą prawo do leczenia, dzięki szczególnym uprawnieniom jak np. dzieci do lat 18) oraz jeśli korzystasz z publicznego systemu ochrony zdrowia w Hiszpanii oraz potrzebujesz nieplanowanej, niezbędnej pomocy. Co zapewnia EKUZ? Z EKUZ otrzymasz w Hiszpanii niezbędną pomoc medyczną w ramach opieki publicznej oraz w razie konieczności transportu do szpitala. Po pomoc możesz udać się do placówek takich jak: pogotowia (Servicio de Urgencias), przychodni (Ambulatorio, Consultorio), ośrodka zdrowia (Centro de Salud), Szpitala Udzielający pomocy lekarz ocenia stan zdrowia zagranicznego pacjenta oraz, biorąc pod uwagę planowany okres pobytu w Hiszpanii planuje leczenie. W razie zagrożenia zdrowia pacjent z Polski posiadający kartę EKUZ ma prawo do takich samych świadczeń w hiszpańskiej publicznej służbie zdrowia jak obywatele Hiszpanii, na takich samych jak oni zasadach. Częściowo refundowane (40-60%) w ramach EKUZ są również leki na receptę, wypisane przez przedstawiciela publicznej opieki zdrowotnej. Leczenie z EKUZ w Hiszpanii Chcąc skorzystać z pomocy medycznej w Hiszpanii należy zgłosić się do najbliższej placówki państwowej służby zdrowia wraz z EKUZ oraz dowodem osobistym lub paszportem. Warto również pamiętać, żeby wyrazić zgodę na leczenie zgodne z przepisami Unii Europejskiej oraz gdy jest to możliwe poprosić o salę wieloosobową. W przeciwnym razie zostaniesz uznany za pacjenta prywatnego. Jednak w sytuacji, gdy jest to leczenie ratujące życie, nawet jeśli odbywa się ono w placówkach prywatnych, pacjent samodzielnie nie pokrywa kosztów. Czego EKUZ nie obejmuje? Przede wszystkim świadczeń w ramach prywatnej opieki zdrowotnej oraz usług stomatologicznych. Za zabiegi dentystyczne w Hiszpanii płaci się z własnej kieszeni i nie są to niskie koszta. Leczenie kanałowe zęba to koszt od 200 € do 300 €, a założenia plomby – od ok. 50 € do ok. 120 €. Dlatego też warto pomyśleć o wykupieniu polisy ubezpieczeniowej obejmującej zabiegi dentystyczne. Jak uzyskać kartę EKUZ? Kartę EKUZ, można uzyskać poprzez wypełnienie wniosku oraz Złożenie go osobiście w dowolnym oddziale lub delegaturze NFZ. Wysłanie wniosku pocztą tradycyjną, na adres dowolnego oddziału lub delegatury NFZ Wysłanie wniosku pocztą elektroniczną Za pomocą IKP (Internetowego Konta Pacjenta) Za pośrednictwem elektronicznej skrzynki podawczej ePUAP – Jeśli skończyłeś 18 lat i kontynuujesz naukę, jesteś uczniem, studentem, doktorantem i zostałeś zgłoszony do ubezpieczenia jako członek rodziny, musisz przedstawić dodatkowo ważną legitymację.– W sytuacji, gdy wyjeżdżasz pracować, musisz dodatkowo dołączyć dokument A1, wydawany przez KRUS lub ZUS– Celem Twojego wyjazdu jest poszukiwanie pracy? – do wniosku EKUZ, musisz dołączyć dokument U2, wydawany przez urząd pracy UBEZPIECZENIE TURYSTYCZNE Ograniczony zakres ochrony gwarantowanej przez EKUZ sprawia, że przed wyjazdem wakacyjnym do Hiszpanii warto zatroszczyć się o odpowiednią polisę turystyczną. Co powinna gwarantować dobra polisa turystyczna? Koszty leczenia – suma kosztów leczenia na wyjazd do Hiszpanii nie powinna być niższa niż 20 000 €, jednak można oczywiście zdecydować się także na ofertę zapewniającą pokrycie wyższych kosztów. Koszty ratownictwa – ich suma powinna wynosić minimum 5 000 €. Zapewnią ubezpieczonemu pełne pokrycie kosztów ewentualnych akcji ratunkowych. Ubezpieczenie NNW – w razie uszczerbku na zdrowiu lub śmierci turysty, zapewnia wypłatę odszkodowania ubezpieczonemu lub jego rodzinie. OC w życiu prywatnym – chroni w przypadku spowodowania wypadku na osobie trzeciej. Ochroną obejmuje zarówno zdrowie, jak i mienie osoby trzeciej. Ubezpieczenie bagażu – kradzieże bagażu w trakcie wakacji nie są, niestety rzadkością. Nie warto więc oszczędzać na tym elemencie ubezpieczenia. W razie utraty, zniszczenia lub kradzieży, ubezpieczony otrzyma odszkodowanie pokrywające część strat. Pakiet Assistance – dobry pakiet Assistance zapewnia pomoc w niemal każdej kryzysowej sytuacji. Umożliwia skorzystanie z pomocy prawnika, czy tłumacza, ale także np. organizację przyjazdu osoby towarzyszącej do chorego. Ile kosztuje ubezpieczenie turystyczne? Jak wyżej zalecana suma gwarantowana kosztów leczenia przy takiej cenie wynosi min. 20 000 €. Najbardziej podstawowy pakiet ubezpieczenia na wyjazd do Hiszpanii opiewający tę kwotę to koszt ok 2,50 zł (czyli 0,55 € według aktualnego kursu) za dzień. EKUZ UBEZPIECZENIE TURYSTYCZNE uzyskanie -bezpłatne -płatne obszar obowiązywanie -unia europejska +kraje EFTY -unia europejska + pozostałe kraje świata zakres ubezpieczenia -tylko ubezpieczenie zdrowotne -szeroki zakres pokrycie kosztów leczenia -częściowo -w całości korzystanie z ubezpieczenia zdrowotnego -w placówkach publicznych -w publicznych i prywatnych palcówkach ważność ubezpieczenia -emeryci powyżej 60 lat (kobiety) 65 lat (mężczyźni) – 20 lat-osoby pobierające świadczenia emerytalne przed 60 i 65 rokiem życia – 5 lat-dzieci do 18 roku życia ubezpieczone jako członek rodziny – 20 lat-dzieci do 18 roku życia nie ubezpieczone, ale posiadające polskie obywatelstwo – 5 lat-osoba zatrudniona,-osoba prowadząca działalność gospodarczą,-osoba otrzymująca zasiłek lub świadczenie przedemerytalne – 3 lata-osoby powyżej 18 roku życia otrzymujące rentę,-osoby powyżej 18 lat posiadające ubezpieczenie jako członek rodziny,-ubezpieczeni studenci,-uczniowie powyżej 18 lat z własnym tytułem do ubezpieczenia – 18 miesięcy-osoby nieposiadające ubezpieczenia, ale mające prawo do świadczeń na podstawie szczególnych uprawnień – 6 miesięcy-osoba bezrobotna zarejestrowana w Urzędzie Pracy – 90 dni-kobieta będąca w połogu, posiadająca obywatelstwo polskie i mieszkająca w Polsce – 42 dni -określone w umowie UBEZPIECZENIE PRYWATNE STOMATOLOGICZNE Osoby przeprowadzające się do Hiszpanii mogą zdziwić się, że mimo odprowadzania składek społecznych, nie będą mieli możliwość skorzystania z usług dentystycznych w ramach systemu opieki zdrowotnej. System publiczny nie zapewnia takiej opieki. Zatem sami musimy zatroszczyć się o uzyskanie ubezpieczenia stomatologicznego. Brak tego ubezpieczenia będzie skutkował koniecznością zapłaty za leczenie dentystyczne. Często zdarza się, że w Hiszpanii stomatolodzy oczekują płatności z góry za wykonanie zabiegu, leczenia. Istnieją jednak wyjątki, w których to system opieki zdrowotnej opłaca leczenie stomatologiczne. Jest to w przypadku, gdy potrzebujesz nagłej pomocy dentystycznej lub jeśli masz poniżej 15 lat. UBEZPIECZENIE DOMU W HISZPANII Czy mieszkając w nowym lokum na stałe czy na pewien okres czasu poza którym nieruchomość będzie stała pusta, koniecznym jest ubezpieczenie własności na wypadek pożaru, włamania czy zalania sufitu przez nieuważnego sąsiada. W Hiszpanii istnieją dwa rodzaje umów ubezpieczeniowych nieruchomości Rodzaj ubezpieczenia Podstawowe Kompleksowe zakres ubezpieczenia sytuacje ściśle określone w umowie wszystkie sytuacje, nawet te, które nie zostały wyraźnie wykluczone w umowie Ubezpieczenie nieruchomości a kredyt hipoteczny W przypadku kupna domu czy mieszkania na kredyt hipoteczny nie wykupuje się oddzielnego ubezpieczenia. W takim scenariuszu hiszpański bank pożyczając pieniądze na rzeczoną nieruchomość jednocześnie ubezpiecza ją, a kupujący oprócz miesięcznych zobowiązań w postaci rat kredytu zobowiązany jest płacić składkę ubezpieczeniową. Warto wspomnieć, że niektóre banki przy zaciągnięciu kredytu hipotecznego wymagają od klienta wykupienia obowiązkowego ubezpieczenia na życie. Chcę ubezpieczyć dom lub mieszkanie Zasadniczo istnieją dwa rodzaje umów ubezpieczenia nieruchomości: Ubezpieczenie o podstawowym zakresie zawierające dokładną listę możliwych sytuacji czy zdarzeń losowych skonstruowaną przez towarzystwo ubezpieczeniowe. Wszystko, czego nie znajdziemy na tej liście, w razie wystąpienia nie podlega odszkodowaniu. Kompleksowe ubezpieczenie dotyczące wszelkiego ryzyka, włączając sytuacje nieprzewidziane konkretnie w umowie. Ile kosztuje ubezpieczenie nieruchomości w Hiszpanii? Szacuje się, że ubezpieczenie nieruchomości w Hiszpanii to koszt rzędu 90 € na miesiąc w zależności od wartości ubezpieczanej własności. UBEZPIECZENIE AUTA W HISZPANII Każdy pojazd w Hiszpanii musi być objęty przynajmniej minimalnym systemem odpowiedzialności cywilnej. Innymi słowy każdy wehikuł silnikowy poruszający się po drogach publicznych słonecznej Hiszpanii powinien być ubezpieczony. A jeżeli mój samochód jest już ubezpieczony w Polsce? Zasadniczo ubezpieczenie pojazdu w dowolnym kraju UE, jest honorowane w granicach Hiszpanii. Jeśli przeprowadzisz się do Hiszpanii z innego kraju UE, możesz nadal korzystać z istniejącej polisy ubezpieczeniowej. Będziesz jednak musiał sprawdzić u swojego ubezpieczyciela, czy obejmuje ono ubezpieczenie międzynarodowe. Obywatele krajów spoza UE mogą korzystać z ubezpieczenia w Hiszpanii przez ograniczony okres (3-6 miesięcy). Po upływie tego czasu obcokrajowcy pochodzący z krajów nienależących do UE, są zobligowani zarejestrować auto i kupić ubezpieczenie w Hiszpanii po zakończeniu wspomnianego okresu. Chcę ubezpieczyć samochód w Hiszpanii. Co dalej? Istnieją trzy głównie rodzaje ubezpieczeń komunikacyjnych w Hiszpanii. Odpowiedzialność cywilna od osób trzecich (responsabilidad civil obligatoria lub seguro obligatorio) Obejmuje ona wszystkie szkody i koszty poniesione przez osoby trzecie, w tym uszkodzenia pojazdów, obrażenia ciała i koszty prawne. Nie pokrywa natomiast żadnych Twoich kosztów. Możesz dostosować ubezpieczenie OC, aby obejmowało dodatki, takie jak pomoc drogowa podczas zakupu ubezpieczenia. Ubezpieczenie od pożaru i kradzieży osób trzecich (Responsabilidad Civil Oblatoria, Incendio y Robo) Obejmuje ono standardowe roszczenia od osób trzecich oraz pewną kwotę szkód we własnym pojeździe spowodowane kwestiami takimi jak burza, klęski żywiołowe, kradzież czy wandalizm. Podobnie jak w przypadku standardowych polis od odpowiedzialności cywilnej, możesz dostosować to ubezpieczenie do swoich wymagań. Kompleksowe (todo riesgo) Ten rodzaj ubezpieczenia obejmuje wszystkie koszty poniesione zarówno przez Ciebie, jak i osoby trzecie, nawet jeśli do wypadku doszło z Twojej winy. Pamiętaj jednak, że firmy zwykle nie wypłacają pieniędzy, jeśli naruszasz prawo (np. prowadzisz pojazd po spożyciu alkoholu). Oprócz standardowych polis firmy oferują również dodatkowe ubezpieczenia takie jak: Pomoc drogowa – pokrywa koszty holowania i napraw wraz z kosztami transportu zastępczego Ubezpieczenie ochrony prawnej – obejmuje koszty prawne w przypadku sprawy sądowej wynikającej z nieszczęśliwego wypadku Ubezpieczenie następstw nieszczęśliwych wypadków – pokrywa koszty leczenia i może zapewnić odszkodowanie w przypadku śmierci lub kalectwa. Ile kosztuje ubezpieczenie auta w Hiszpanii? Średnie składki ubezpieczeniowe samochodu w Hiszpanii w 2016 roku wyniosły około 350 € rocznie. Nakłady ubezpieczenia od osób trzecich wahają się od 150 do 300 €, natomiast polisy kompleksowe można wykupić za nieco ponad 400 €. Podobnie jak w innych krajach UE, wysokość hiszpańskich składek ubezpieczeniowych zależy od szeregu czynników takich jak wiek i wartość pojazdu czy profil i doświadczenie kierowcy. Rolę gra również miejsce zamieszania, ponieważ mieszkańcy dużych i ruchliwych miast płacą wyższe składki. Czy warto się ubezpieczać? Mawia się, że wypadki chodzą po ludziach. Ubezpieczenie to inwestycja w przyszłość – niedaleką, gdy wyjeżdżasz by cieszyć się hiszpańskim słońcem w trakcie wakacji, lub długoterminową, która ma za zadanie zapewnić Tobie i Twojej rodzinie poczucie stabilizacji i bezpieczeństwa po przeprowadzce do nadmorskiej prowincji Alicante. O nas Forum służy Opiekunom osób starszych już 7 rok! W tym czasie napisali oni (Wy) 356 tysięcy postów w blisko 49 tysiącach tematach, tworząc ogromne kompendium praktycznej wiedzy o pracy w opiece w Niemczech i Szwajcarii. To przy wsparciu Społeczności forum powstały Stelomierze, Rankingi opinii, Mapa Opiekunów i pierwszy w branży opiekuńczej multiFormularz, pozwalający aplikować jednym kliknięciem do wielu agencji na raz, będący uzupełnieniem działu pracy, w którym oferty pracy w Niemczech, Szwajcarii, Austrii i we Włoszech publikuje ponad 50 sprawdzonych firm i agencji pracy. Starzejące się społeczeństwa Europy stają przed nie lada wyzwaniem zatroszczenia się o swoją najstarszą część- o seniorów. Żyjemy coraz dłużej, coraz częściej cieszymy się dobrym zdrowiem, aż do bardzo podeszłych lat, a jednak równie często towarzyszy nam u schyłku życia samotność. Właśnie z samotności oraz z powodu chorób najczęściej zatrudnia się dziś opiekunki osób starszych- by bliscy seniorzy mieli kogoś, kto będzie przy nich niemal całą dobę, pomoże i ucieszy swoją obecnością. Opiekunki osób starszych coraz częściej wyjeżdżają z kraju- zachód Europy jest wciąż dużo bardziej atrakcyjny pod względem zarobkowym niż nasz kraj. Celem emigracji zarobkowej bardzo często jest Szwajcaria- ile można tam zarobić będąc opiekunką osoby starszej? Tak, jak w każdym innym kraju, tak też w Szwajcarii, zarobki opiekunki osoby starszej różnić się mogą np. od poziomu znajomości języka. Osoba, która poszczycić się może średnią lub dobrą znajomością języka niemieckiego, francuskiego, włoskiego czy retoromańskiego (wszystkie są językami urzędowymi poszczególnych kantonów w Szwajcarii), zarobi kilkaset franków szwajcarskich więcej niż osoba bez kwalifikacji językowych. Tak samo jest z posiadanym doświadczeniem, wykształceniem oraz w przypadku różnych zleceń- są kantony, gdzie zarabia się więcej i takie, w których zarabia się mniej. W Szwajcarii obowiązuje stawka minimalna- godzinowa i obowiązuje ona także w zawodzie opiekuna- każda więc opiekunka ma prawo wymagać, by na godzinę zarabiać co najmniej 18,55 franka szwajcarskiego. Zarobki roczne opiekunki osoby starszej w Szwajcarii mogą sięgać nawet 70 000 franków szwajcarskich. Miesięcznie opiekunka osoby starszej może liczyć nawet na pensję na poziomie 6000 CHF. Co robi opiekunka osób starszych? Praca opiekunki osób starszych to całe spektrum zadań, które najprościej można podzielić na dwie grupy: obowiązki związane z bezpośrednią opieką nad seniorem oraz zadania związane z prowadzeniem gospodarstwa domowego. Pierwsza grupa obowiązków będzie się skupiała wokół: przygotowywania posiłków, karmienia i towarzyszenia seniorowi podczas jedzenia, mycia seniora lub pomagania mu podczas brania kąpieli, pielęgnacji skóry i włosów seniora, pomocy w ubieraniu/ rozbieraniu się, pilnowaniu zażywania lekarstw, wspólnego spędzania czasu z podopiecznym i aktywizowania go, itp. Zadania związane z prowadzeniem domu to sprzątanie i utrzymywanie porządku, robienie zakupów, przygotowywanie posiłków dla siebie i podopiecznego, płacenie rachunków i innych należności, pilnowanie kalendarza seniora (umówionych wizyt np. lekarskich). Opiekunka nie powinna z kolei być angażowana w jakiekolwiek działania przeznaczone dla personelu medycznego. Nie powinna ona wydzielać lekarstw, robić zastrzyków, podawać insuliny, mierzyć poziomu cukru seniorowi (chyba, że jest to dostępny dla każdego gleukometr), opatrywać otwartych ran (np. odleżyn). Nie jest także sprzątaczką- sprzątanie garażu, strychu czy piwnicy nie leży w gestii opiekunki osoby starszej. Opiekunka osób starszych w Szwajcarii Praca opiekunki osób starszych w Szwajcarii nie rożni się niczym od pracy na tym stanowisku w każdym innym europejskim kraju. Szwajcaria jest bez wątpienia chętnie wybierana, gdyż kojarzy nam się z dobrobytem, kulturą i wysokim poziomem życia. I tak właśnie jest, a do tego dochodzą jeszcze piękne szwajcarskie krajobrazy, bardzo czyste powietrze, mili ludzie i pyszna kuchnia czerpiąca z tradycji Włochów, Francuzów czy Niemców, ale i regionalna. Opiekunki chętnie wybierają Szwajcarię, gdyż można tam na prawdę dobrze zarobić- w przeliczeniu na złotówki nawet 22 000 złotych miesięcznie! Ale Szwajcaria to także spore koszty życia, tak więc, by jak najwięcej pieniędzy przywieźć do kraju, lepiej nie być zbyt rozrzutnym w Szwajcarii. Szwajcarzy słyną także z biurokracji, dlatego wyjeżdżając tam do pracy w charakterze opiekunki trzeba się nastawić na niemałą przeprawę przez papierologię. Inną kwestią jest także stosunek do imigrantów zarobkowych – liczyć należy się z tym, iż Szwajcar najchętniej zatrudni jedynie osobę, która może pochwalić się pokaźnym CV, doświadczeniem, certyfikatami oraz referencjami od poprzednich pracodawców. Oceń wpis[Ocen: 1 Średnia: 5] Hiszpania jest uznawana za jedną z najpopularniejszych destynacji turystycznych wśród naszych rodaków. Procent migrantów zarobkowych z Polski jest nieporównywalnie mniejszy. Obecnie Polonia w Hiszpanii liczy ok. 100 tysięcy osób. Może jednak warto rozpatrzyć ten kraj pod względem zarobkowym? Przeczytaj o tym, jak znaleźć pracę w Hiszpanii. Wjazd do Hiszpanii w okresie panującej pandemii możliwy jest wyłącznie z poprzednim wypełnieniem formularza zdrowotnego. Oprócz tego, osoby podróżujące z krajów, gdzie stwierdzono wysoki bądź średni wskaźnik zakażeń na Covid-19 (w Polsce dotyczy to wyłącznie województwa lubelskiego, podlaskiego, mazowieckiego, warmińsko-mazurskiego i zachodniopomorskiego) powinni mieć ze sobą jeden z poniższych dokumentów: Paszport CovidowyCertyfikat OzdrowieńcaNegatywny wynik testu zrobiony maksymalnie 72 godziny przed podróżą Jeżeli dany kraj znajduje na tzw. zielonej liście, wystarczy tylko wypełnić wyżej wspomniany formularz. Lista krajów jest aktualizowana codziennie, dlatego polecamy bezpośrednio przed podróżą sprawdzić, czy status kraju się nie zmienił. Ważne! Straż graniczna Hiszpanii ma obowiązek sprawdzenia stanu zdrowia podróżnego (np. pomiar temperatury). Gorączka czy kaszel mogą stać się powodem zakazu wjazdu do kraju. Należy również pamiętać o tym, że wszelkie dokumenty (np. zaświadczenia zdrowotne czy testy) najlepiej przetłumaczyć na język hiszpański bądź kataloński (w zależności od miejsca pobytu). Niestety w dalszym ciągu poziom znajomości języka angielskiego wśród obywateli jest na dosyć niskim poziomie. Jeżeli mamy w planach dłuższy pobyt w Hiszpanii (albo np. całkowitą migrację) znajomość języka hiszpańskiego czy katalońskiego może okazać się niezbędna. Pobyt w Hiszpanii – o czym warto pamiętać? Zasady wjazdu do Hiszpanii, niczym się nie różnią od zasad wjazdu do innych krajów europejskich. Podobnie wygląda sytuacja, jeżeli mówimy o pracy w Hiszpanii. W okresie do 3 m-cy, można pracować i mieszkać w Hiszpanii bez dodatkowych dokumentów (wystarczy mieć polski dowód osobisty bądź paszport). Jeżeli pobyt w Hiszpanii przekracza 3-miesięczny okres, należy: wyrobić (Número de Identificación de Extranjero) – odpowiednik polskiego PESEL-u. W tym celu należy umówić się na wizytę za pośrednictwem strony zarejestrować się w Centralnym Rejestrze Obcokrajowców (Registro Central de Extranjeros) w celu uzyskania certyfikatu rejestracji obywatela UE (Certificado de registro de ciudadano de la Warunkiem otrzymania certyfikatu jest legalna praca (prowadzenie działalności gospodarczej) na terytorium Hiszpanii. Więcej informacji pod linkiem – Zwiedzanie Szwecji – co warto zobaczyć w Sztokholmie? Jak znaleźć pracę w Hiszpanii? Ze względu na to, że część Hiszpanii jest położona nad Morzem Śródziemnym i Oceanem Atlantyckim, o wiele łatwiej jest znaleźć pracę akurat w tych rejonach. Znajdują się tam najpopularniejsze hiszpańskie kurorty, co warunkuje popyt na pracowników sezonowych w hotelach/restauracjach, czy sklepach. Przy tego rodzaju pracy w nadmorskiej części Hiszpanii, znajomość języka hiszpańskiego nie jest wymagana, ponieważ zwykle mamy styczność z turystami zagranicznymi. Polecamy zacząć poszukiwanie pracy w: WalencjiMaladzeAlicanteCosta Blancena Wyspach Kanaryjskich Więcej o pracy na wakacjach za granicą w naszym poprzednim artykule. Pracę poza sezonem albo na stałe bez problemu można znaleźć w Barcelonie, Madrycie czy w Bilbao. W tym wypadku musimy się liczyć z większą konkurencją na rynku pracy oraz mieć świadomość tego, że bez znajomości języka hiszpańskiego ryzyko bycia bezrobotnym jest dość wysokie. Wyjazd do Hiszpanii – popularne branże Jak już wspomniano wcześniej, cała branża gastronomiczno-hotelarska jest w zapotrzebowaniu na pracowników zagranicznych. Aczkolwiek, na zatrudnienie można liczyć również w tych zawodach: pracownik budowlanyopiekun osoby starszej (au pair)magazynierpraca przy zbiorachpraca na produkcji Zapotrzebowanie na pracowników jest spowodowane ekonomiczną sytuacją na hiszpańskim rynku pracy. Hiszpania od wielu lat boryka się z problemem bezrobocia, które jest niemal najwyższe w Europie (15,3% w marcu 2021 roku). Procent pracowników wykwalifikowanych stale rośnie, a wskutek tego maleje liczba pracowników przy prostych pracach (tzw. pracownicy blue collars). Jak wygląda sytuacja z bezrobociem w Polsce? Odpowiedzi w poprzednim artykule. Co ciekawe! Dla wielu przyjeżdżających po raz pierwszy do Hiszpanii zaskoczeniem jest nieco wolniejszy tryb życia. Przykładowo, w Hiszpanii praktycznie wszędzie wciąż obowiązuje sjesta (przerwa w godzinach popołudniowych, najczęściej od 14 do 17). Wtedy zamykają się kawiarnie, sklepy, czy nawet banki i instytucje państwowe. Mimo tego, firmy zagraniczne, które funkcjonują na terenie Hiszpanii nie mają obowiązku stosować się tego zwyczaju. W większych miastach również powoli odchodzi się od sjesty (albo przynajmniej skraca się czas trwania przerwy). Zarobki w Hiszpanii – Ile zarabia się w Hiszpanii? Minimalne wynagrodzenie w Hiszpanii wynosi 1108 EUR brutto (dane Eurostatu za 2021 rok). Zarobków w tym kraju nie należy porównywać do zarobków w Niemczech, Holandii czy Skandynawii. Faktem jest, że pracując w Hiszpanii, można zarobić nawet dwukrotnie więcej, niż w Polsce. Sprawdź płacę minimalną w Europie 2021 Poniżej można sprawdzić przykładowe miesięczne zarobki brutto w Hiszpanii w popularnych branżach. Pamiętaj, że kwoty będą różnić się w zależności od sezonu, miasta, regionu czy nawet pracodawcy. Zawód/BranżaPrzykładowe miesięczne zarobki bruttoGastronomia/hotelarstwo1108 – 3700 EURRzeźnik1200 – 2600 EURRolnictwo/ogrodnictwo1200 – 2400 EUROpieka (au pair)1200 – 3000 EURPraca na magazynie1108 – 2100 EURBudownictwo1300 – 3500 EURKierowca ciężarówki1200 – 2600 EURHydraulik1200 – 2400 EUR Hiszpańscy pracodawcy często wypłacają nie 12, a 14 wypłat (podwójnie w grudniu z okazji świąt oraz w lipcu ze względu na wakacje). Nie jest to obowiązek, lecz dobra wola pracodawcy. Ważne! Po przyjeździe do Hiszpanii polecamy założyć lokalne konto bankowe (co usprawni proces wypłaty wynagrodzeń). Najpopularniejsze banki w Hiszpanii to Santander, BBVA oraz Banco Sabadell. Pamiętaj, że w większości banków obowiązuje opłata za prowadzenie konta, która jest pobierana automatycznie (około 15-30 EUR/rocznie). Gdzie szukać pracę w Hiszpanii? Przede wszystkim zachęcamy do skorzystania z naszego portalu gdzie codziennie pojawiają się oferty pracy z całej Europy. Nie należy również pomijać lokalnych stron internetowych: TrabajosExpansión y EmpleobeBeeMilanunciosElbaul Oprócz tego, polecamy sprawdzać lokalne grupy na Facebooku, gdzie pracodawcy na bieżąco publikują nowe ogłoszenia: Madryt – Encuentra Trabajo Ya! en Madrid Barcelona – Busco trabajo,ofrezco trabajo,Barcelona,CatalunyaSewilla – Trabajo en SevillaMálaga i Marbella – Marbella and Málaga Area Jobs Podatki w Hiszpanii Niezbędnym do rozliczenia podatku w Hiszpanii będzie posiadanie numeru Proces rozliczenia wygląda podobnie jak w innych krajach. Warto podkreślić, że Polska zawarła umowę z Hiszpanią o uniknięciu podwójnego opodatkowania. Mówimy tutaj o uldze abolicyjnej wyłączenia z progresją (w polskiej deklaracji podatkowej należy wskazać zarobki z Hiszpanii). Dowiedz się więcej na temat tego jak obliczyć ulgę abolicyjną. Poniżej można sprawdzić progi podatkowe w Hiszpanii, które obowiązują w 2021 roku: Roczny dochódStopa procentowado 12 450 EUR19%12 451 – 20 200 EUR24%20 201 – 35 200 EUR30%35 201 – 60 000 EUR37%60 000 – 300 000 EUR45%powyżej 300 000 EUR47% Czy komornik może zająć wynagrodzenie za pracę za granicą? Stowarzyszenia polonijne w Hiszpanii Bardzo pomocne przy pierwszych miesiącach na obczyźnie okazują się lokalne stowarzyszenia polonijne. W Hiszpanii również znajdziemy takie grupy: Przekonany na wyjazd? Powiązane wpisy Zawód rzeźnik – zarobki oraz niezbędne kwalifikacjeAgencje pracy w Berlinie – Sprawdź listę sprawdzonych agencji!Koszty życia w Norwegii – Mieszkanie, wyżywienie, transportZakupy w Belgii – Co przywieźć z Belgii?

ile zarabia opiekunka w hiszpanii